La STCL (Société des Transports en Commun de Limoges du Groupe Transdev) va devoir verser près de 165 000 euros de rappels de salaires et congés payés à 66 de ses salariés. Ainsi en a décidé le tribunal des Prud’hommes de Limoges, qui vient de condamner la STCL dans un dossier vieux de cinq ans. Le litige concernait une prime accordée en 1975 par la STCL à ses salariés afin de préserver leur pouvoir d’achat, et dont le montant mensuel pouvait varier en fonction des postes de 15 à 68 euros. En 2002, la STCL avait décidé d’inclure cette prime dans le calcul du minimum conventionnel. Or, selon les salariés et leurs syndicats, cette prime devait être ajoutée et non incluse au salaire minimum. Les Prud’hommes ont suivi cet avis et ont condamné la STCL à verser à chacun des 66 salariés défendus par la CGT une moyenne de 2 500 euros.
La STCL n’a pas souhaité commenter la décision ni indiquer si elle allait faire appel. Ce dernier ne serait pas suspensif et les sommes allouées devraient donc être versées rapidement. Par ailleurs, 33 autres salariés ont engagé une démarche similaire sur le rappel des salaires et des congés payés. Et sur une prime "habillage-déshabillage", le tout pour un montant qui pourrait atteindre 120 000 euros.